可持久值研究作為減排獎勵

英國碳信托公司表示,其卡賓信托標準證書要求公司測量、管理並減少碳足跡,而它不同於其他計劃,它要求公司從自身運營和供應鏈中切取碳,而不是從排放項目中購買碳信用英國零售商Morrisons是12個組織之一,昨天發布時獲標準獎零售商表示,過去三年中碳排放量減少了12.8%,並引進清潔引擎至今占機隊58%,目標是到2010年擴展至80%根據Cabon Trust, 計劃參考研究顯示多家公司的氣候變化主張缺乏對消費者的可信度, 並更願意購買產品,實現碳信任標準將使組織能夠從減少碳排放中獲取底線收益並會幫助名牌從眾中顯露出說CEO碳信托Tom Delay消費者趨勢同時,美國消費者趨勢分析師Hartman Group表示,它正在展開新研究,即《2008年可持續展望》,幫助聚焦可持續性複雜圖象,它與消費者日常生活的關係並轉換為購買持久性是一個巨大的商機部分驅動力來自消費者文化變換,哈特曼集團市場分析師稱公司在理解消費者持續購買或行為所依賴的因素時麵臨挑戰產業創舉與消費者理解之間仍有差距本研究的目標是提供[公司]有意義的消費者對話以補缺添加組學習讚助者團隊表示正在尋找行業讚助者研究,為客戶提供長期綠色策略建議支持者接收結果 詳細描述關鍵驅動 可持續性將具體概念 物價打包通訊向何方向請求分析師集團表示讚助計劃下個月關閉綠色食物鏈英國食品飲料聯合會可持續性主管Callton Young稱消費者期望企業成為良好的企業公民,包括環境表現FDF4月在倫敦主辦活動,約200名來自食品飲料公司、學術界和環境組織(包括碳信托)的代表聚集一堂,研究如何開發綠色食品供應鏈企業分享節能、交通和減廢等領域的知識和經驗楊說並帶回工作環境思想 真正改變環境 無論是直接應用或未來開發他加法